Курс · Онлайн
Основы подхода с учётом травмы
Доступ на 12 месяцев · учитесь на любом устройстве · без подписки
Нужно для новой работы? Работодатель не нужен: купите курс сами и начните сразу.
Люди, которые приходят в офис местного совета, в библиотеку, в жилищную службу или в общественный центр, могут нести с собой больше, чем причину своего визита. Часто вы об этом даже не узнаете. Этот курс — короткое руководство простым языком о подходе с учётом травмы для всех, кто работает с людьми: что такое травма, как она может влиять на тех, с кем вы встречаетесь, и как работать так, чтобы помогать, а не усиливать их страдания.
🕑 Около 3 часов
Шесть уроков в удобном для вас темпе, на любом устройстве. Прогресс сохраняется по ходу обучения.
🏆 Сертификат о прохождении
Сдайте тесты, и сертификат сразу появится в вашем аккаунте, с номером, который может проверить кто угодно.
🇬🇧 Актуальные рекомендации Великобритании
Курс написан по официальным рекомендациям, действующим в 2026 году, а в конце каждой темы указаны источники.
Для кого этот курс
- Сотрудники местных советов и жилищных служб, а также те, кто работает на стойке приёма, на ресепшене и на телефонных линиях
- Сотрудники и волонтёры благотворительных организаций
- Работники по уходу, вспомогательный персонал в сфере образования и сотрудники других служб, которые работают с людьми напрямую
- Работодатели и руководители, которым нужен короткий ознакомительный курс для команд, работающих с посетителями
Чему вы научитесь
- Что такое травма, что значит «с учётом травмы» и какие разные термины используются в разных частях Великобритании
- Как травма может влиять на людей, почему им бывает трудно обращаться в службы и почему не стоит делать предположений
- Шесть принципов практики с учётом травмы и как они выглядят в повседневной работе
- Как объяснять, что вы делаете, предлагать реальный выбор и спрашивать только то, что действительно нужно
- Как реагировать с эмпатией, понимать, где заканчивается ваша роль, и знать, когда следовать процедуре защиты (safeguarding) или звонить 999
- Как заботиться о себе и о коллегах и чего ожидать от вашей организации
Как проходит обучение
Шесть уроков, каждый разбит на короткие темы с блоком «Запомните» в конце. Каждый урок завершается собственным тестом из 10 вопросов, выбранных случайным образом из банка вопросов, поэтому двух одинаковых попыток не бывает. В конце курса — итоговый экзамен из 20 вопросов, выбранных из банка более чем в 40 вопросов по всему материалу. Проходной балл — 80%, на каждый тест даётся три попытки. Завершите курс, и ваш сертификат с вашим именем и номером, который может проверить кто угодно, появится в разделе Мой аккаунт → Сертификаты.
Доступ на 12 месяцев · любое устройство · сертификат сразу после сдачи
Важно понимать: этот курс — про осведомлённость, а не про лечение. Это не квалификация. Он не учит ставить диагнозы или расспрашивать людей о том, что с ними случилось; это не обучение по защите (safeguarding), и он не заменяет собственное обучение и процедуры вашей организации. Курс написан для всей Великобритании, и в нём указано, к какой части страны относится тот или иной номер телефона или служба.
Содержание курса
- Прежде чем начатьУрок
- Что такое травма и что значит «с учётом травмы»Урок
- Что это за курс и чем он не являетсяТема
- Что такое травмаТема
- Травма широко распространена и может затронуть любогоТема
- Осознать, распознать, предотвратить ретравматизациюТема
- Разные места — разные названияТема
- Ситуация: «Она просто трудная»Тема
- 🎮 Практика: ваша рольТема
- Тест к уроку: Что такое травма и что значит «с учётом травмы»Тест
- Как травма может влиять на людейУрок
- Разные люди — разные последствияТема
- Когда что-то снова ощущается как опасностьТема
- Что вы можете заметить и чего не можете знатьТема
- Почему людям бывает трудно обращаться в службыТема
- Не делайте предположенийТема
- Ситуация: место у двериТема
- 🎮 Практика: не делайте предположенийТема
- Тест к уроку: Как травма может влиять на людейТест
- Принципы практики с учётом травмыУрок
- Шесть принципов: короткоТема
- БезопасностьТема
- Надёжность и выборТема
- Сотрудничество и расширение возможностейТема
- Учёт культурных особенностейТема
- Другие списки, общие идеиТема
- Ситуация: «Подождите вон там»Тема
- 🎮 Практика: шесть принциповТема
- Тест к уроку: Принципы практики с учётом травмыТест
- Как избежать ретравматизации: то, как вы работаетеУрок
- Что может всё усложнитьТема
- Скажите, что будет, и сделайте этоТема
- Предлагайте выбор, который действительно можете датьТема
- Помещение, конфиденциальность и не спрашивать дваждыТема
- Слова, которые помогаютТема
- Ситуация: три человека, одна историяТема
- 🎮 Практика: первая встречаТема
- Тест к уроку: Как избежать ретравматизации: то, как вы работаетеТест
- Как правильно реагировать и понимать, где заканчивается ваша рольУрок
- Начните с вопроса «Что нужно этому человеку?»Тема
- Выслушать и отреагироватьТема
- Когда человек расстроен или золТема
- У вашей роли есть границыТема
- Когда человек может быть в опасностиТема
- Ситуация: «Я больше не справляюсь»Тема
- 🎮 Практика: когда вам рассказывают о чём-то тяжёломТема
- Тест к уроку: Как правильно реагировать и понимать, где заканчивается ваша рольТест
- Забота о себе и о коллегахУрок
- Почему это важно для васТема
- Замечать, как это влияет на васТема
- Забота о себеТема
- Забота о коллегахТема
- Что должна предлагать ваша организацияТема
- Ваш список действийТема
- Ситуация: притихший коллегаТема
- 🎮 Практика: забота о себе и о другихТема
- Тест к уроку: Забота о себе и о коллегахТест
- Итоги курсаУрок
- Итоговый экзаменТест




